Comment choisir la bonne formation ?

Les formations sont essentielles pour le développement professionnel de vos salariés et l’intégration de chacun au sein d’une entreprise. C’est pourquoi il ne faut absolument pas négliger les opportunités qu’elles représentent. Vous devez prendre en compte plusieurs critères pour une formation efficace et pertinente ! Que cela soit l’insertion professionnelle, le programme ou encore la durée et le coût, il existe de nombreuses caractéristiques qui vous permettront de bien identifier les formations adaptées à vos besoins.

Définissez un projet professionnel approfondi

La définition précise de votre projet professionnel est sans doute la condition indispensable pour vous préparer efficacement. Il est utile de préciser qu’un bon plan de formation passe d’abord par un cap à se fixer et des objectifs pour l’atteindre. Les formations ne doivent pas être vues comme une finalité en soi, mais comme un moyen pour atteindre un but escompté : employabilité, évolution au sein de l’entreprise, reconversion professionnelle… Le meilleur plan de formation sera celui qui répondra au mieux à votre besoin, mais aussi aux besoins du marché de l’emploi. Certains profils sont plus recherchés que d’autres, et certaines formations adaptées pourront vous aider à faire partie de ces rares profils convoités par les employeurs. Définissez en outre vos connaissances à acquérir et le niveau d’études nécessaire pour votre projet professionnel. Le tout doit correspondre à votre budget, sachant qu’il est possible de financer partiellement ou totalement une formation, selon les situations.

Trouvez les bons organismes de formation

Vous devez également vous assurer que les organismes de formation sont compétents pour pouvoir le revendiquer sur votre CV. La première des choses à faire est de vérifier que la ou les formations auxquelles vous souhaitez assister sont éligibles au CPF, le Compte Personnel de Formation. Le cas échéant, vous pouvez prétendre à un CPF PTP. Vérifiez également que la formation est certifiante, sans quoi elle n’aurait aucune valeur aux yeux d’un employeur. Pour vous en assurer, vous devez vous rendre sur le site du RNCP ou au Répertoire spécifique. Si l’organisme est présent sur l’un de ces deux répertoires, alors ses formations sont certifiantes. Vous trouverez également des informations complémentaires sur les sites dédiés, par exemple www.defi-metiers.fr pour l’Île-de-France, ou encore sur www.intercariforef.org pour les formations certifiantes proposées partout en France.

Assurez-vous que les formations sont qualitatives

Il ne suffit pas de s’inscrire à une formation certifiante pour croire que vous êtes prêt à atteindre votre projet professionnel ! Ce que vous apprendrez doit pouvoir se mettre en pratique lorsque vous serez en entreprise. C’est pourquoi les formations doivent être qualitatives et donc offrir des garanties. Une formation de qualité doit définir des objectifs de formation clairs, adaptés au niveau des stagiaires, disposer de l’équipement et des moyens nécessaires au confort pédagogique et d’apprentissage, afficher un taux de réussite élevé aux évaluations, ou encore garantir la compétence et l’expérience des formateurs. Ces nombreux critères doivent être visibles et transparents sur les documents ou les supports fournis par les organismes de formation.

Renseignez-vous, documentez-vous et rencontrez les organismes

Plus généralement, gardez à l’esprit qu’il faut vous renseigner et vous documenter pour mettre en place un planning de formation cohérent et stable. Le meilleur moyen de vous faire une idée est de rencontrer directement les organismes qui vous intéressent. Certains d’entre eux, comme le FNE Formation, sont des valeurs sûres qui sauront vous prodiguer les meilleurs conseils. Vous en découvrirez davantage sur les méthodes d’apprentissage, l’organisation des cours, les locaux et les moyens mis à votre disposition pour apprendre, l’élaboration d’un modèle de plan de formation cohérent et équilibré… Un bon organisme saura vous rassurer et même vous encourager dans votre démarche.

Obtenez des témoignages et des avis extérieurs

Les avis d’anciens stagiaires sont à consulter pour vous éclairer sur le professionnalisme et la qualité de l’organisme de formation. Ces derniers sont souvent constructifs et objectifs. Vous pouvez même demander l’opinion de personnes en cours de stage. Enfin, n’hésitez pas à recueillir des conseils auprès de professionnels qui connaissent les différents organismes.